Förändrade regler gällande semesterersättning!

På grund av ny rättspraxis i arbetslöshetsförsäkringen så är det numera möjligt för arbetssökande att räkna med semesterersättningen från tidigare anställning när man ansöker om arbetslöshetsersättning. Detta innebär att vi numera räknar med all semesterersättning som betalats ut under de 12 månader vi beräknar ersättningen på, inklusive semesterersättning som betalas ut i samband med slutlön. För dig som är arbetsgivare ska semesterersättningen fortsättningsvis fyllas i på arbetsgivarintygen. Arbetsgivarintyg fylls i via www.arbetsgivarintyg.nu.