Hur rapporterar jag avvikelser på min tidrapport?

Observera att tidrapporter endast ska skickas in om din ersättningsperiod beviljades före den 1 oktober 2025

Här kan du läsa mer om hur du fyller i din tidrapport vid olika tillfällen. Tänk på att alltid vara noga med uppgifterna du lämnar på din tidrapport.
Att lämna felaktiga uppgifter kan leda till att du:

polisanmäls för bidragsbrott
stängs av från a‑kassan eller förlorar din rätt till ersättning
måste betala tillbaka ersättning som du inte haft rätt till

Så fyller du i arbete på din tidrapport

Deltidsanställning: Om du har en deltidsanställning med en bestämd omfattning ska du ange omfattningen på tidrapporten under ”Anställningens omfattning”. Du markerar även ”arbetslös” varje dag. Du fyller endast i arbetade timmar under ”arbete” om du arbetar mer än din ordinarie omfattning under veckan och då fyller du endast i övertiden.
Övertid: Arbetar du övertid ska du fylla i antalet övertidstimmar under den dag det gäller.
Timanställning: Har du en timanställning ska du ange hur många timmar du arbetat för varje dag, även om arbetet sker på helger.
Jour: Jour räknas som arbetad tid och ska alltid fyllas i som arbete på din tidrapport. Detta gäller även sovande jour eller jour med lägre ersättning.

Sjuk/VAB/Föräldrapenning

Om du är sjuk ska du ange hur stor del av dagen du har varit sjuk under rubriken Sjuk/VAB/Föräldrapenning.
Har du både arbetat och varit sjuk samma dag ska du fylla i:
- Antal arbetade timmar under Arbete.
- Hur stor del av dagen du var sjuk under Sjuk/VAB/Föräldrapenning.
Om du har föräldrapenning, tillfällig föräldrapenning, graviditetspenning eller havandeskapspenning ska du för varje dag ange hur stor del av dagen du får ersättning från Försäkringskassan under Sjuk/VAB/Föräldrapenning.
Under perioder då du vabbar eller är föräldraledig är det viktigt att du kryssar i valet Sjuk/VAB/Föräldrapenning på din tidrapport.
Du har inte rätt till ersättning från a-kassan under dessa dagar, utan kan istället ansöka om ersättning från Försäkringskassan.

När du tar ut föräldrapenning måste du alltid fylla i detta på din tidrapport – även om du bara tar ut föräldrapenning under helgen.

Semester eller ledighet

Tar du semester eller ledigt räknas det alltid som en hel dag.
Om du har en anställning och tar semester ska du kryssa i rutan Semester på din tidrapport.
Har du ingen anställning och vill vara ledig, resa bort eller av annan anledning inte stå till arbetsmarknadens förfogande ska du kryssa i rutan Kan inte ta arbete.

Godkänt extraarbete

Om du har ett extraarbete eller företag som tidigare har godkänts som extraarbete av a-kassan ska du inte redovisa detta på din tidrapport.

Om omfattningen av extraarbetet ökar gäller inte det tidigare beslutet. Då måste du redovisa alla arbetade timmar på tidrapporten och kontakta a-kassan.

Deltidsföretag

Om du har fått ett deltidsföretag godkänt av a-kassan ska du fylla i tidrapporten med det antal timmar per vecka som anges i beslutet.